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청년 소득세 감면 신청 방법 쉽게 알아보기
^&^& 2024. 4. 9. 18:53
안녕하세요! 오늘은 중소기업 에서 제공하는 소득세 감면에 대해 알아보려고 합니다. 바로 '청년 소득세 감면 '입니다.
중소기업 청년 소득세 감면제도란?
중소기업 에 속하는 청년들을 위한 소득세 감면 제도인데요, 취업 이후 3~5년 동안 매년 소득세의 일정 비율이 감면됩니다. 최근에는 감면 한도가 23년도부터 150만 원에서 200만 원으로 상향 조정되었습니다.
중소기업 소득세 감면 대상자 및 감면율
청년층
- 중소기업 에 재직 중이며 만 15세~34세 이하여야 합니다.
- 취업한 날로부터 5년간 적용 가능하며 최대 90%까지 감면됩니다.
노년층
- 근로계약을 체결하는 날을 기준으로 60세 이상이어야 합니다.
- 취업한 날로부터 3년간 적용 가능하며 소득세 감면율은 70%, 감면 한도는 200만 원입니다.
장애인
- 장애인 복지법의 적용을 받는 장애인이어야 합니다.
- 3년간 소득세 감면 혜택이 적용되고, 소득세 감면율은 70%, 감면 한도는 200만 원입니다.
경력단절 여성
- 중소기업 에서 1년 이상 근무한 후 임신, 출산, 육아 등의 이유로 퇴직한 후 3년~10년 내에 다시 취업한 여성에게 적용됩니다.
- 취업한 날로부터 3년간 적용 가능하며 소득세 감면율은 70%, 감면 한도는 200만 원입니다.
중소기업 소득세 감면 혜택 바로 받아야 하는 이유
취업한 날로부터 소득세 감면을 받지 않은 기간도 감면 기간에 포함되므로 취업 후 즉시 감면을 받는 것이 중요합니다. 그러나 모든 중소기업 이 감면을 받을 수 있는 것은 아니며, 신청 가능한 업종과 제외되는 업종이 있습니다.
중소기업 소득세 감면 신청 방법
- 국세청 홈택스 홈페이지에서 감면 신청서를 다운로드하여 작성하고 회사에 제출해야 합니다.
근로자가 신청서 작성 및 제출
회사에서 감면 신청서 검토 및 세무서 제출
- 회사에서 감면 대상 여부를 확인한 후 관할 세무서에 소득세 감면 신청서와 관련 서류를 제출합니다.
중소기업 청년 소득세 감면 FAQ
- 연봉 제한이 있나요? 연봉 제한은 없습니다. 중소기업 에 재직하며 나이 조건을 충족하면 감면을 받을 수 있습니다.
- 회사를 통하지 않고 직접 신청할 수 있나요? 중소기업 소득세 감면은 회사를 통해 신청해야 합니다. 개인이 직접 신청할 수 없습니다.
- 소득세 감면 신청 시 주의할 점은? 취업 후 빠르게 신청하는 것이 중요합니다. 취업 달의 다음 달 말까지 신청해야 하므로 주의해야 합니다.
젊은 청년들이 경제적으로 보다 안정된 삶을 영위할 수 있도록 중소기업 취업자 소득세 감면 제도가 중요합니다. 자세한 내용은 국세청 홈페이지나 중소벤처기업부 홈페이지에서 확인 가능합니다.
이상이 '청년 소득세 감면 '에 대한 정보성 포스팅이었습니다.
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필요서류 |
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주민등록등본 |
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근로소득 원천징수영수증 |
홈텍스 |
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병역 증명서 |
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정보 내용 |
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중소기업 청년 소득세 감면 대상자 및 감면율 |
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중소기업 소득세 감면 신청 방법 |
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중소기업 청년 소득세 감면 FAQ |
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홈텍스 |
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링크 |
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[별지 제11호서식] 중소기업 취업자 소득세 감면신청서(조세특례제한법 시행규칙).pdf |
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[별지 제11호서식] 중소기업 취업자 소득세 감면신청서(조세특례제한법 시행규칙).hwp |
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별지 제11호서식 중소기업 취업자 소득세 감면신청서조세특례제한법 시행규칙.hwp |
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